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“变速奇葩辩论赛”圆满完赛
发布日期:2022-01-25

 

      “质量是上汽变速器的生命”。为了激发广大员工围绕质量焦点的讨论热情,进一步强化员工质量意识,公司质量保证部、工会、团委自去年下半年起联合筹办了质量月系列活动之“变速奇葩辩论赛”,大赛一经推出,得到了各部室、工厂的积极响应,共有16支队伍报名参赛,各队围绕“TWO在项目开发阶段的利与弊”、“面对救火和防火,资源有限的情况下,如何选择?”等辩题展开激烈辩论,在经过了前期两轮线上赛、一轮线下赛后,4支队伍脱颖而出,进入了最终的决赛。

       1月20日,备受期待的总决赛正式打响,公司党委书记、工会主席周屹,公司党委副书记范丽红,各党总支书记以及各条线专家出席本场活动并担任评委。

       正反双方围绕预设的情景式辩题,就“考虑到满足客户需求,应按计划交付总成?还是考虑到存在一定风险,应遏制但延期交付”展开了针尖对麦芒式的唇枪舌战,现场气氛几度高涨。最终,凭借出色的应变能力、流利的语言表达和精湛的辩论技巧,来自DCT工厂的“子弹队”荣获了冠军,山东上汽“我说的都队”、质保部“质bian队”、联合工厂“联合四宝队”分别获得了第二、三、四名,山东上汽队的李慧颖被评为了“明星辩手”。

        比赛的最后,周书记对所有参赛队的精心准备和精彩呈现表示感谢,并作了点评,表示:辩论赛活动给广大员工搭建了一个很好的思辨平台,类似今天这样的争论,以后应该不仅仅局限于辩论赛场上,还要运用到实际工作中,通过一些讨论和观点的碰撞,对于大家的统一思想是非常有利的。同时,在大家都意识到“质量是企业的生命”的前提下,千万不要把质量的概念仅仅局限于我们的产品质量,工作质量、人才质量同样也是相当重要的,只有上汽变速器每一位员工都把整个质量意识放在心中、记在脑中,才能使企业在整个市场竞争中走得更远更好。

       在本系列辩论赛落下帷幕后,随着质量文化的不断推进,公司也将在2022年继续以员工喜闻乐见的形式推出更多的活动,持续推动质量建设。

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